 |
ochdowuja: [^agg] oszywiscie. Korporacyjne kursy o diversity to tylko, ze trzeba np. byc milym jak ktos nosi hidzab, ale ani slowa o tym, zeby wlaczyc CC na telekonkach czy inne takie. |
| 2023/05/25 13:06:08 przez www, 0 ♥, 4 ∅ |
^srebrna: [^ochdowuja] Czasem mam wrażenie, że w takiej sytuacji może coś być odebrane jako fopa "bo się czepiasz lokalnego akcentu", zamiast pozytywu... :/2023/05/25 13:08:37
^ochdowuja: [^ochdowuja] W zeszlym roku mielismy jakies zebranie, ze polowa ludzi byla w pokoju konferencyjnym, polowa zdalnie. Ledwo ogarnialam, co mowiono, bo jakosc audio byla chujowa. Moja sugestie, zeby wlaczyc CC zabito smiechem. No comments.2023/05/25 13:09:55
^agg: [^ochdowuja] a to akurat dobrze, bo automatyczne napisy na razie nie są wiarygodne i mogą narobić więcej szkód niż pożytku2023/05/25 13:19:11
^ister: [^ochdowuja] mamy w firmie grupe neurodivergent. Jej liderka dziala preznie i dziala z nasza diversity team, zeby dodac nasze potrzeby do standardow w firmie. Powolutku idzie :)2023/05/25 13:33:37